“Women in Plastics”, al K 2025 per promuovere la leadership femminile

Un settore più inclusivo, ricco di talenti e pronto a raccogliere le sfide del futuro: con questo obiettivo K 2025, la fiera delle materie plastiche e la gomma in programma a Düsseldorf, ospiterà per la prima volta l’evento speciale “Women in Plastics”. L’appuntamento è fissato per domenica 12 ottobre alle ore 16.00, all’interno della mostra speciale “Plastics Shape the Future” nel padiglione 6.

Promosso da Plastics Europe Germany, l’evento rappresenta un segnale forte per favorire il confronto tra professioniste del settore, valorizzare le esperienze, condividere best practice e promuovere una cultura aziendale più aperta, inclusiva e capace di attrarre giovani talenti.

«Anche nel nostro comparto, la rappresentanza femminile – in particolare ai vertici – è ancora limitata. Eppure, le aziende traggono grande beneficio dalla diversità: nuove idee, nuove prospettive e un contributo decisivo in un contesto segnato dalla crescente carenza di personale qualificato», spiega Bettina Dempewolf, responsabile della comunicazione di PlasticsEurope Deutschland.

Ad aprire i lavori sarà la keynote speaker Stephanie Kalil, Vicepresidente Commerciale EMEA Packaging & Speciality Plastics di Dow (nella foto), protagonista di un intervento ispirazionale su leadership, innovazione e sostenibilità. Il programma proseguirà con una tavola rotonda, testimonianze internazionali e uno spazio dedicato al networking. A moderare l’incontro sarà Kerstin Sochor, caporedattrice della rivista austriaca Österreichische Kunststoffzeitschrift.

L’obiettivo di “Women in Plastics” è duplice: da un lato, offrire modelli positivi e strumenti concreti per superare le barriere ancora presenti; dall’altro, mostrare il potenziale del settore delle materie plastiche e della gomma come ambiente di lavoro dinamico e ricco di opportunità.

Tra le misure considerate fondamentali per rafforzare la presenza femminile figurano il mentoring, la comunicazione positiva, la promozione delle pari opportunità e la creazione di condizioni di lavoro attrattive.